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【太阳2娱乐app下载】“充电”“加油” 着力提升综合管理水平——公司举办2011年度中高层管理人员培训班

2011-05-26

 
 
    为打造高绩效管理团队,提升中高层管理人员的管理技能和水平,促进企业廉洁从业文化建设,公司于5月20日下午至5月22日在公司总部举办了一期中高层管理人员培训班,此次培训班邀请了泉州市委党校、厦门仝博企业管理咨询有限公司等单位老师来司授课,讲授有关廉洁从业、商务礼仪、非人力资源经理的人力资源管理、高效执行力等课程。
    在培训班开办仪式上,陈建华总经理就办好培训班讲了三点意见:一是要充分认识培训重要性。今年是十二五规划的第一年,也是公司“执行力年”,是我们做强做大企业,提升公司发展质量和水平的关键时刻,我们希望通过加大培训力度,提升公司经营管理人员队伍的整体素质。近期徐钢书记到国资委调研时强调,企业要善用人才,加强干部监督,注重学习提升,培养高素质的职业经理人预备队和廉洁有为的干部队伍。二是要明确任务,切实提高培训学习质量。三是要端正学风,确保培训任务圆满完成。作为公司经营管理中坚力量,应该正确对待学习问题,不能仅从个人习惯和爱好上来看待,必须上升到精神状态和事业成败的高度来认识。最后,陈总在讲话中提出,希望大家抓住机会,多请教,多提问,多思考,多探讨,在学习中加深交流,相互学习,对照不足找差距,特别要紧密联系本企业的实际,加强对企业改革发展中遇到的一些新情况、新问题的思考,把学习与实践结合起来,让学习的成果尽快转化为谋划工作的思路、推进工作的举措、创新工作的能力。
    本期培训班时间虽短暂,但内容丰富,切合企业发展实际,深受广大学员的喜爱。培训课堂上,各位老师激情洋溢、精彩生动的授课,让我们有幸享受到了一次难得的精神“大餐”、思维“盛宴”。无论是宏观层面上的经济形势和战略分析,还是操作层面上的人力资源管理;无论是团队执行力的打造,还是个人演讲的语言与艺术,都给了我们很深的启发和教益。全体学员学习热情高昂,认真倾听思考,积极与老师互动交流,积极参与;公司领导也率先垂范,全心投入,起到了良好带头作用。
    通过此次培训,让我们有幸接触到国内外管理学的前沿理论和创新思维,见识到国内外企业管理领域的经典案例,不仅增长了知识,开阔了视野,提升了能力,愉悦了身心,更有助于在一个新的层面上理清我们的思路,更新我们的观念,完善我们的管理思路!

 

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